Technischer Hintergrund mit 20 Jahren Erfahrung in der Personalbeschaffung im Technologiebereich. Simon hat eine umfangreiche Erfolgsbilanz bei der Leitung großer Teams, um erfolgreiche Geschäftsergebnisse für Talent-Kunden zu erzielen. Dazu gehört auch die Durchführung von Aufträgen mit hohen Stückzahlen bis hin zu globalen Executive Search-Aufträgen. Simon berät seine Kunden in den Bereichen Talent-/Ressourcenmanagement, Rekrutierungsstrategien und Verbesserung von Rekrutierungsprozessen mit einem starken Fokus auf die Messung von Ergebnissen. Simon ist ein Mitglied des Talent Australian Senior Management Teams.